現(xiàn)如今，就業(yè)、考研、出國(guó)、考公務(wù)員成為了大學(xué)生畢業(yè)后的四大人生選擇，其中出國(guó)的選擇所帶來(lái)的未來(lái)預(yù)期性收益的持續(xù)增高，使得留學(xué)成為了諸多大學(xué)生畢業(yè)后的重要人生決定。然而留學(xué)是否真的能提升職場(chǎng)價(jià)值？據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，海歸平均期望月薪已跌至3000元，更有甚者，一留學(xué)生提出1500求一份工作。隨著中國(guó)留學(xué)日漸平民化，越來(lái)越多的海歸加入了畢業(yè)生求職隊(duì)伍，面臨人才市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)。什么才是他們的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)？他們?nèi)绾误w現(xiàn)自己的海歸價(jià)值，獲得自己想要的工作？海歸就業(yè)之路，到底該如何走下去？
俞敏洪：留學(xué)生將占領(lǐng)中國(guó)未來(lái)戰(zhàn)略性的崗位
核心競(jìng)爭(zhēng)力就是國(guó)際眼光、語(yǔ)言、交流等多種能力，還有就是在國(guó)外學(xué)到的先進(jìn)技術(shù)和其他科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的知識(shí)，他的劣勢(shì)是會(huì)眼高手低，會(huì)用西方的標(biāo)準(zhǔn)套中國(guó)的現(xiàn)狀，以至于對(duì)中國(guó)的現(xiàn)狀不了解不能融入，最后還會(huì)變成海帶。本土學(xué)生的強(qiáng)勢(shì)就是對(duì)國(guó)內(nèi)的了解，以及在國(guó)內(nèi)建立的人脈關(guān)系，他們的弱視是語(yǔ)言水平，國(guó)際間的溝通能力不行，再加上一些知識(shí)結(jié)構(gòu)上不那么完整，這是國(guó)內(nèi)孩子的弱勢(shì)。
陳向東：海歸就業(yè)新趨勢(shì)——從研究院到崇尚民營(yíng)企業(yè)打工
現(xiàn)在出國(guó)留學(xué)人員當(dāng)中很多是到國(guó)外讀本科的。而到國(guó)外讀本科的人一般的是“90后”，而90后這幫人更加時(shí)尚，更加追求個(gè)人的差異化，追求個(gè)性和張揚(yáng)，這個(gè)時(shí)候他們回到國(guó)內(nèi)會(huì)可能有更寬、更大的宿求，可能自己創(chuàng)業(yè)，可能到民營(yíng)企業(yè)里面選擇自己的一片天地，這也是我們未來(lái)就業(yè)中將出現(xiàn)的一個(gè)熱點(diǎn)。
周成剛：留學(xué)對(duì)求職有益，在國(guó)外讀書回國(guó)工作
在這樣一個(gè)世界化的平臺(tái)上和全球化的平臺(tái)上去競(jìng)爭(zhēng)，這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的人必須具備全球化的世界要求的核心價(jià)值和能力。這個(gè)意義我們可以延伸下去，我們出去留學(xué)可能不僅學(xué)到的是純粹的知識(shí)，還學(xué)到了很多的職業(yè)性、科學(xué)性和技能，還學(xué)到了多元文化的寬容性，所有這些東西可能是你未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)最需要的一種東西。
（來(lái)源：騰訊出國(guó) 實(shí)習(xí)編輯：董碩）
